医療
社会人基礎力を軸にした1on1で、エンゲージメントスコアが半年で26％アップ。業界平均以下から平均超えへ
- 26%アップエンゲージメントスコア
- 建設的な提案不満ばかりだったスタッフが「こうすれば改善できる」と言うように
- 合言葉に「社会人基礎力」が職場の共通言語になった
A4×4ページ。表紙＝成果3点とプロフィール、2ページ目＝何がどう変わったか、3ページ目＝選定の決め手とお客様の言葉、4ページ目＝導入タイムラインと工夫のポイント。上司や社内会議にそのまま回せる構成です。